$
 [Добавить в избранное] [Сделать стартовой] Сегодня: Вторник, 17.10.2017 
Бизнес - Портал «Открой СВОЕ ДЕЛО»

Бизнес-портал «Открой Своё Дело»

Я не знаю иных признаков превосходства, кроме доброты.

Людвиг ван Бетховен  [еще цитаты]
$ Меню сайта
$ Профиль пользователя
Добро пожаловать, Гость!
54.166.203.76
$ Счетчик пользователей
Зарегистрировавшихся
Всего: 7158
Новых за месяц: 34
Новых за неделю: 8
Новых вчера: 1
Новых сегодня: 0
Из них по полу
Мужчин: 5466
Женщин: 1690
$ Рассылки от портала
Бесплатная интернет-газета «Открой СВОЕ ДЕЛО»
В нашей рассылке Вы найдете идеи по созданию СВОЕГО ДЕЛА с нуля и получите советы от опытных предпринимателей!
Рассылки Subscribe.Ru
«Открой СВОЕ ДЕЛО»

«КРУПИЦЫ ИСТИНЫ»
Сильные мысли от успешных людей каждое утро в Вашем почтовом ящике!
Рассылки Subscribe.Ru
«КРУПИЦЫ ИСТИНЫ»

«Финансовая Грамотность»
Насколько богат ваш финансовый словарный запас? Изучайте по одному "богатому" слову в день и становитесь богатыми!
Рассылки Subscribe.Ru
«Финансовая Грамотность»
Главная » Каталог бизнес-статей » Другое

Проживание персонала – условия

Предприятия, работающие в удаленных регионах, нанимают персонал вахтовым методом. Разумеется, в таком случае каждому сотруднику предоставляется жилье, которое обеспечивает ему комфортные условия отдыха. Каким оно должно быть?

Условия проживания персонала регламентируют санитарно-эпидемиологические правила и нормативы, которые также распространяются на студенческие общежития и другие подобные объекты. 

Причем учитывать эти требования необходимо еще при поиске места для общежития или модульного поселка. Жилые объекты должны располагаться в таком месте, где нет вибраций, шумов, электромагнитных полей и других негативных факторов, влияющих на качество отдыха в без того непростых климатических условиях. Запрещено располагать жилые объекты в пределах промышленных зон или в местах, где состав почвы потенциально опасен для здоровья(например, ионизация).

Расположение зданий в рабочем поселке должно отвечать требованиям инсоляции и солнцезащиты жилых помещений. А озеленение участка, прилегающего к жилым объектам, не должно создавать препятствия для проникновения света внутрь. Требования к инфраструктуре – в частности, наличию пандусов и твердых покрытий – соблюдаются далеко не всегда. Тем не менее и они предъявляются к работодателям при организации рабочих поселков и общежитий.

Также необходимо рассчитывать площадь, рассчитанную на полноценную жизнедеятельность одного человека. Для общежитий этот показатель составляет 6 кв.м. Это сравнительно мягкое требование, поскольку жилье на одного человека должно составлять по размерам как минимум 35 квадратов, для двух человек достаточно по 21 квадрату, а не семью из трех человек выделяется по 18 квадратов на человека. В целом же, согласно правилам Жилищного кодекса, каждый человек должен иметь в распоряжении не менее 12 квадратов.

Раньше жилые помещения мало соответствовали вышеуказанным требованиям: они представляли собой маленькие домики с печным отоплением. Каждый бывалый вахтовик расскажет в подробностях, что утро рабочего дня тогда начиналось с растапливания печи. Однако сегодня многое изменилось, поскольку бревенчатые домики заменяют модульные здания – комфортабельные и недорогие по себестоимости. При этом в таких сооружениях доступны все блага цивилизации. Но главным отличием, которое дает современное строительство модульных зданий, является обеспечение их работоспособности котельными и генераторами. Поэтому топить печку в 5 утра теперь точно нет необходимости.

На некоторых промышленных объектах имеется даже общедоступный интернет. Поэтому сегодня работать в тяжелых климатических условиях не так опасно и трудно, как какие-то пятнадцать – двадцать лет назад.

Источник: http://modul54.ru/
Категория: Другое | Добавил: olga_urevna370 (09.10.2017)
Просмотров: 18 | Рейтинг: 5.0/1 |
Всего комментариев: 0
Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]
Институт Юрия Мороза
$ Категории бизнес-Статей
Идеи бизнеса [2006]
Сборник идей бизнеса, своего дела с нуля. Интересные технологии и ноу-хау!
Интервью [11]
Интервью с бизнесменами, предпринимателями и другими интересными людьми
Успешные люди [180]
Биографии и интересные факты из жизни успешных и богатых людей
Готовые бизнес-планы [77]
Сборник готовых бизнес-планов
Бизнес в Интернет [370]
Идеи интернет-бизнеса и его развития в интернете
Маркетинг и Реклама [312]
Сборник маркетинговых решений и идей рекламы
Менеджмент [56]
Статьи на темы управления и менеджмента
Инвестирование [168]
Статьи об инвестировании, все о пассивном доходе
Законодательство [52]
Юриспруденция, Законодательство, Суд, Иск и тд.
Развитие личности [113]
Статьи на темы развития навыков, способностей, ума, интеллекта, души
Здоровье и Красота [207]
Статьи на тему здоровья и красоты
Научные статьи [17]
Научно об экономике и финансах
РАБота, Карьера [116]
Статьи о РАБоте и о том как сделать карьеру
Юмор [34]
О бизнесе с улыбкой :-)
Статьи от Юрия Мороза [51]
Подборка статей Юрия Мороза (предприниматель с большим стажем). Лучшие материалы для обучения и развития!
Другое [2964]
Интересные статьи не подходящие под конкретную рубрику
От редакции [0]
Информация от редакции портала и журнала
$ Поиск по заголовкам
$ Бизнес Цитаты
Никто не побежден, пока не признал себя побежденным.
Наполеон Хилл
$ Анекдоты и Юмор
Про работу
До обеда хочется есть, после обеда хочется спать, и всё время такое чувство, что мало платят.
$ Друзья портала
Уникальные технологии для создания Своего Дела! Ваш доход не ограничен!
$ Счетчики материалов
Каталог статей: 6734
Дневник: 22410
Доска объявлений: 44710
Бизнес - Форум: 2922/4810
Тесты: 56
Гостевая книга: 577
Новости портала: 80
Комментарии на портале: 2431
$ Рейтинги и Топы
Находится в каталоге Апорт
Рейтинг@Mail.ru
BPOSD.RU Обратная связь: Форма
Мнение сайта не всегда совпадает с точкой зрения авторов статей и других материалов
Хостинг от uCoz
Онлайн всего: 3
Гостей: 3
Пользователей: 0